Последнее обновление: 29 июня 2017 в 18:40
Подпишись на RSS

Архивы

Комментарии

Присоединяйтесь к обсуждению

    Работник

    Рубрика: Тезаурус.

    — это субъект трудового права, физическое лицо, работающее по трудовому договору у работодателяРаботодатель — физическое либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.. Правовое положениеПоложение — нормативный правовой акт, детально регламентирующий правовой статус, организацию, порядок деятельности определенных государственных органов, организаций и учреждений или системы однородных органов, учреждений, организаций, а также определяющий их взаимоотношения с другими органами, организациями, учреждениями и гражданами. работника определяется трудовым законодательствомЗаконодательство:
    1) Один из основных методов осуществления государством своих функций, заключающийся в издании органами государственной власти законов.
    2) Совокупность правовых норм, регулирующих общественные отношения в целом или один из видов общественных отношений (гражданское законодательство, уголовное законодательство и т. д.).
    , трудовым и коллективным договорами, локальными нормативными актами организацииОрганизация — объединение двух и более лиц, являющихся субъектами права.. Работник имеет права и несёт обязанности, установленные Трудовым законом.

    В соответствии с Трудовым Кодексом (Статья 88. Передача персональных данных работника) работника могут передаваться только с его письменного согласия.

    Не является работником (по смыслу трудового законодательства) лицо, работающее по любому из гражданско-правовых договоров (подряда, поручения, авторскому договору). Понятие Р. введено в трудовое законодательство Российской Федерации в 1992 году, заменив в нем понятие «рабочие и служащие». В соответствии с КЗоТ каждый Р. имеет право на: условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены; возмещение ущербаУщерб — синоним вреда., причиненного повреждением здоровья в связи с работой; равное вознаграждение за равный труд без какой бы то ни было дискриминацииДискриминация (от латинского discriminatio — различение) — общеправовой термин, обозначающий обычно ущемление прав государства, юридических или физических лиц (по сравнению с другими государствами, юридическими или физическими лицами). и не ниже установленного законом минимального размера; отдых, обеспечиваемый установлением предельной продолжительности рабочего времени, сокращенным рабочим днем для ряда профессий и работ, предоставлением еженедельных выходных дней, праздничных дней, а также оплачиваемых ежегодных отпусковОтпуск — в трудовом праве предоставляемый работнику непрерывный отдых в течение нескольких рабочих дней подряд с сохранением места работы и среднего заработка либо без сохранения последнего. Согласно Трудовому кодексу РФ работникам предоставляются ежегодные О. с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. Подразделяются на два вида: основные и дополнительные.; объединение в профессиональные союзы, социальное обеспечение по возрасту, при утрате трудоспособности и в иных установленных законом случаях; судебную защиту своих трудовых прав.

    Работник обязан: добросовестно выполнять свои трудовые обязанности; соблюдать трудовую дисциплину; бережно относиться к имуществуИмущество — понятие, применяемое для обозначения совокупности вещей и материальных ценностей, состоящих прежде всего в собственности лица (физического или юридического), государства или муниципального. предприятияПредприятие — особый объект гражданских прав, имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности., учреждения, организации; выполнять установленные нормы труда. На отдельные категории Р. действие законодательства о труде распространяется за изъятиями, установленными специальными актами. Таковы, например, федеральные государственные служащие.

    Полезная статья? Поделитесь с друзьями!



    Оставить комментарий

    Нажимая на кнопку "Отправить", я даю согласие на обработку персональных данных.
    Безопасность, уверенность, жизнь
    Знание своих прав - это безопасность, уверенность, жизнь.

    Рубрики

    Twitter

    Наш микроблог на Twitter